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Agenda 2030: Da Estratégia à Ação | Integrar os ODS com os Planos de Gestão - INA, I. P.
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Agenda 2030: Da Estratégia à Ação | Integrar os ODS com os Planos de Gestão

  • Conhecer a Agenda 2030 e os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS);
  • Compreender as principais responsabilidades e ações importantes no contexto da Agenda 2030;
  • Mapear documentos estratégicos, investigação e parcerias existentes em relação aos ODS;
  • Elaborar planos de atividades e planos de ação com vista à operacionalização do Plano Estratégico e da Política de Sustentabilidade da sua organização;
  • Monitorizar planos de atividade e planos de ação;
  • Elaborar relatórios de atividade com base nos planos de monitorização dos objetivos estratégicos e metas definidas;
  • Elaborar Relatórios de avaliação de resultados.

  • Dirigentes em cargos de direção intermédia
  • Dirigentes em cargos de direção superior
  • Trabalhadoras/es da carreira geral de técnico superior
  • Trabalhadoras/es da carreira geral de assistente técnico
  • Trabalhadoras/es da carreira geral de assistente operacional
  • Trabalhadoras/es das carreiras especiais

1. Os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) e a Agenda 2030:

  • Apresentação de uma visão geral do propósito dos ODS, as suas origens e o que será necessário para alcançá-los em termos de recursos e comprometimento de instituições e pessoas. 
  • Remete para investigação existente e esclarece porque é que os ODS são importantes no contexto da Administração Pública.

2. Principais responsabilidades e ações importantes: 

  • Apresentação de uma estrutura básica que pode ser usada pelo dirigente que lidera a integração dos ODS na sua instituição ou serviço.

3. Alinhamento de processos e ações com os ODS: 

  • Orientação prática que apresenta ferramentas e exemplos para ajudar as instituições e os órgãos de gestão a envolverem-se com os ODS de forma sistemática.

4. Atividades de Study Case: Para promover a troca de conhecimentos e a aprendizagem entre pares, os participantes são convidados a partilhar os seus desafios e a contribuir com os seus próprios exemplos de melhores práticas de integração dos ODS. 

  • Visão Estratégica
  • Orientação para o Serviço Público
  • Orientação para a Mudança e Inovação
  • Orientação para Resultados
  • Organização, Planeamento e Gestão de Projetos

210€

Inscrição

Formador/a

Miguel Almeida

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Área de Formação: Interesse e Serviço Público

Área temática: Sustentabilidade, Ambiente e Energia

Percurso(s): Percurso para a Sustentabilidade

Duração: 21 horas

Forma de organização da formação: Formação a Distância (síncrona)

Demonstrar Interesse

Última atualização: 10 de setembro, 2024